Moore Stephens Sweden-konferensen 2011

Konferensen, som f.ö. var den första nationella inom ramen för Moore Stephens Sweden, arrangerades detta året av Moore Stephens Väst och bjöd på många intressanta inslag från såväl nationella som internationella talare.

Nedan kan du ta del av några av de intervjuer som gjordes under samt i direkt anslutning till konferensen:

Dan Brännström – FAR (Generalsekreterare)
 

VÅGA TÄNKA NYTT!

"Vanans makt är stor", menar Dan Brännström, generalsekreterare i FAR. När han öppningstalade på Moore Stephen Swedens konferens på Tanumstrand uppmanade han åhörarna att våga ta branschen ett steg längre.

Inför 130 konferensdeltagare berättade Dan Brännström om hur viktigt han anser det är att revisorer och redovisningskonsulter inte bara går på i gamla hjulspår utan vågar tänka i nya banor. Han påpekade även att rädslan att missa något gör att vi i riskerar sätta för stor tilltro till checklistor och revisionsprogram.

"Jag tror att den stora utmaningen för vår bransch framöver är att våga vara lite mer innovativ och göra något nytt. Vi behöver bli bättre på att jobba fram nya tjänster och lyssna på kundernas behov".

Men Brännström inser också att detta ställer en hel del nya krav på oss. Att vara flexibel i en värld där lagar och regler hela tiden ändras gör att behovet av tillgången till nätverk ökar. Därför tror han att den typ av samarbete som nu de olika byråerna inom Moore Stephens Sweden helt nyligen gått in i är en strategiskt nödvändig åtgärd.

"Vi lever i en krånglig värld och att jobba i ett nätverk gör att man har någon att vända sig till, att rådfråga. Därför tror jag att vi kommer se mer av detta", säger Dan Brännström".

Chris Rawden – Moore Stephens Europe Ltd. (Executive Director)
 

PÅ RÄTT SPÅR

Att få samtliga individer i ett nätverk att gå åt samma håll är inte helt lätt och kräver en hel del samordning. Men Chris Rawden, vd för Moore Stephens Europe Ltd., anser att kollegorna i Sverige så här långt imponerat stort.

"De är på rätt spår och har åstadkommit mycket på kort tid. Vi visar gärna upp Sverige som ett gott exempel när vi pratar inför våra kollegor internationellt."

Men Rawden tror att Moore Stephens har goda förutsättningar att växa ytterligare i Sverige. Orter som Umeå, Uppsala, Jönköping, Halmstad och Växjö är än så länge obruten mark.

"Jag tror att det skulle stärka oss om vi var representerade även på dessa orter", säger Rawden.

Målet för Moore Stephens internationellt är att försöka konkurrera med "The Big Four", bland annat genom att specialisera sig.

"När det t.ex. gäller rederibranschen är vi definitivt lika bra som "The Big Four" om inte bättre. Men de största byråerna har ett djup och en bredd som göra att vi ännu inte kan konkurrera fullt ut inom alla områden."

Offentliga sektorn och energisektorn är andra områden som Moore Stephens vill vidareutveckla.

"Vi har redan en bra grund att stå på här", menar Chris Rawden.

Rawden ser även att nätverkets sätt att organisera sig kan vara en konkurrensfördel.

"The Big Four" kan inte alltid behålla sina klienter eller sina partners då det är ganska snäva ramar inom dessa företag. En del vill ha lite mer entreprenörsanda. Detta gör att de då hellre frigör sig från de stora företagen för att på så sätt få lite större frihet."

"När jag ser på Moore Stephens i Sverige känner jag att här finns en stor optimism och framtidstro. Det är roligt att se att det valts in flera unga människor i styrelsen. Det inger förhoppningar och en bra grund inför framtiden."

Emil Beglund – Moore Stephens Ranby AB (Godkänd revisor och konferencier dagarna till ära)

Monica Lassarev – Moore Stephens KLN AB (Auktoriserad redovisningskonsult och även hon konferencier)
 

GLÄDJE OCH DELAKTIGHET

Konferensens två värdar var Emil Berglund och Monica Lassarev som båda jobbar för Moore Stephens i Göteborg. För dem var dagarna på Tanumstrand ett utmärkt tillfälle att ytterligare föra de olika medlemsföretagen i Moore Stephens Sweden närmare varandra.

"Det är viktigt att vi kan knyta nya kontakter med andra ute i landet så att vi på bästa sätt kan hjälpa varandra", säger Monica Lassarev och Emil Berglund tillägger,

"Det är många goda samtal här".

När de ska förklara varför de valt att jobba på Moore Stephens och framför allt vad som är nätverkets fördel är det två ord som återkommer, glädje och delaktighet.

"Jag tror att man behöver glädje för att göra ett bra arbete. Trivs man inte och har kul på jobbet så jobbar man inte bra heller. Kan vi förmedla en glädje på Moore Stephens till våra medarbetare så tror jag att det är bra för framtiden", förklarar Emil Berglund och får medhåll från Monica.

"Jag tror dessutom att det är ett bra sätt att locka yngre människor till företaget. Det är även viktigt att de yngre får vara med på viktiga möten och snabbt få komma ut och träffa kunderna. Man behöver få vara med och känna sig delaktig och inte bara få direktiv ovanifrån".

Moore Stephens Sweden vill i detta sammanhang passa på att rikta ett särskilt tack till två av Sveriges i särklass bästa föreläsare som också medverkade på konferensen. Dessa två utgörs av inga mindre än:

Göran Adlén samt
Kenth Hultqvist

- tack till Er båda för två fenomenala föreläsningar!